未来十年，大学将减少一半，人才培养或将逐渐转移到企业肩上
在当今快速发展的社会中，传统教育模式正面临前所未有的挑战。高校传授的知识往往滞后于社会实际需求，导致毕业生踏入社会时如同白纸一张，难以满足企业的用人需求。面对这一现状，陈农夫提出了一个前瞻性的预言：未来十年，大学将会减少一半，而人才培养的重任将逐渐转移到企业肩上。他设想建设一个“天才培养基地”，通过产教融合的方式，让教育与企业紧密结合，共同培养符合时代需求的高端人才。
天才培养基地的核心理念在于实现企业与教育的深度融合，即“企业与学校一体化”。在这一模式下，企业不再仅仅是技术的研发者和市场的开拓者，更是教育的参与者和推动者。企业一边开展研究，一边开展教学，既培养了匹配企业需求的高端人才，又为社会的发展铺就了道路。这样的举措，不仅是在培养百年企业，更是在培养社会的栋梁之才。
为实现这一愿景，陈农夫将这一项目命名为“企业家后花园”。在这个“后花园”里，设立了多个目标，旨在构建一个全方位、多层次的人才培养生态系统：
实现免费社区养老：通过提供高质量的养老服务，让老年人在这里回归淳朴、享受和谐共处的生活。
实现免费课外培训：为孩子们提供丰富的课外教育资源，包括自然教育、科学教育和实践教育，让他们的能力得到全面提升。
让每个孩子成为天才：通过优质的教育资源和先进的教学方法，激发孩子们的潜能，帮助他们成为未来的领袖和创造者。
让10-18岁孩子的能力超越当下硕士、博士：通过实践与创新的培养方式，让孩子们在年轻时就具备超越常规教育水平的能力。
孩子课外教育：提供多样化的教育课程和活动，让孩子们在玩乐中学习，在学习中成长。
社区农耕养老：结合乡村资源，开展农耕体验活动，让老年人在劳作中享受田园之乐。
免费居家养老：建立免费社区养老机制，让老年人能够在家中得到妥善照顾和关怀。
企业家后花园：定期邀请知名企业家举办讲座和培训，为年轻人提供未来思想和眼光的启迪。
家庭种植：开展亲子游乐和研学活动，增进家庭成员之间的情感联系和互动。
企业家老师：以实际经验和市场需求为指导，传授孩子们实战技能。
家国情怀老师：培养孩子们的责任感和使命感，让他们成为有担当的未来公民。
科学家老师：提供前沿的科学知识和技术指导，激发孩子们的创新精神。
退休社会栋梁：以丰富的人生经验和智慧为孩子们的成长之路点亮明灯。
